ఐసిఐసిఐ బ్యాంక్ రీజినల్ మేనేజర్ లక్ష్యాల కోసం సిబ్బందిని దుర్వినియోగం చేశారు, నెటిజన్లు విభజించబడ్డారు (వీడియో చూడండి)
లక్ష్యాలను చేరుకోవడంలో విఫలమైనందుకు ఐసిఐసిఐ బ్యాంక్ అధికారి జూనియర్ ఉద్యోగిని అసభ్య పదజాలంతో మందలించిన వీడియో సోషల్ మీడియాలో వైరల్గా మారింది. క్లిప్లు లక్ష్యాన్ని చేరుకోవడంలో విఫలమైనందుకు శబ్ద దుర్వినియోగం, బెదిరింపులు మరియు రాజీనామా కోసం డిమాండ్ చేసిన సందర్భాలను సంగ్రహిస్తాయి. నితిన్ త్యాగి అనే వినియోగదారు ఈ వీడియోను Xలో పోస్ట్ చేసారు, “మీరు గత 15 రోజులుగా ఏమి వ్యాపారం చేసారు?” అని డిమాండ్ చేస్తూ @ICICIBankలోని ఒక RM ఒక సిబ్బందిని అందరి ముందు ఎంత క్రూరంగా అవమానించారో చూడండి. మరియు వారు పనికిరాని వారిలా వారిని పిలుస్తున్నారు.” వినియోగదారు ప్రకారం, సిబ్బందిని “ఆస్వాదించడానికి రావడం తప్ప మరేమీ చేయనందుకు” ఆరోపించబడ్డాడు, కించపరిచే పదాలలో మాటలతో దుర్భాషలాడాడు మరియు పని చేయడానికి ఇష్టపడకపోతే రాజీనామా చేయమని చెప్పాడు. ఈ వీడియో సోషల్ మీడియా వినియోగదారులలో కార్యాలయ నీతి మరియు ఉద్యోగుల శ్రేయస్సుపై చర్చకు దారితీసింది. కొందరు ఆగ్రహం వ్యక్తం చేయగా, ఇచ్చిన పనులను పూర్తి చేయడానికి ఉద్యోగులను నియమించారని పలువురు అధికారిని సమర్థించారు. ఈ వీడియోకు ఇప్పటివరకు 1 లక్షా 50 వేలకు పైగా వీక్షణలు వచ్చాయి. ‘ఉద్యోగులకు వ్యక్తిగత జీవితాలు ఉండకూడదని భారతీయ నిర్వాహకులు ఇప్పటికీ ఎందుకు అనుకుంటున్నారో తెలియదు’: భార్య ప్రసవ సమయంలో ఆసుపత్రి నుండి పని చేయమని అతని మేనేజర్ తనను కోరాడని, రెడ్డిట్ పోస్ట్ వైరల్గా మారింది.
ICICI బ్యాంక్ అధికారి టార్గెట్ల కోసం సిబ్బందిని దుర్భాషలాడుతున్నట్లు వీడియో చూపిస్తుంది
💥ఐసిఐసిఐ బ్యాంక్ నుండి సంపూర్ణ షాకర్💥
వద్ద RM ఎలా ఉంటుందో చూడండి @ICICI బ్యాంక్ “గత 15 రోజులుగా మీరు ఏమి వ్యాపారం చేసారు?” అని డిమాండ్ చేస్తూ అందరి ముందు సిబ్బందిని దారుణంగా అవమానించాడు మరియు వారు పనికిరాని వారు వంటి వాటిని కాల్.
– ఎంజాయ్ చేయడానికి రావడం తప్ప ఏమీ చేయడం లేదని ఆరోపించారు
— టీనా వీ (@i nin We’d) డిసెంబర్ 10, 2025
‘ఆమోదయోగ్యం కాదు’ అని వినియోగదారు చెప్పారు
ఇది హృదయ విదారకమైనది మరియు ఆమోదయోగ్యం కాదు-ఇలా బహిరంగంగా అవమానించడం ధైర్యాన్ని నాశనం చేస్తుంది మరియు విషాన్ని పెంచుతుంది. ఉద్యోగులు యంత్రాలు కాదు; వారు గౌరవానికి అర్హమైన మానవులు.@ICICI బ్యాంక్ తప్పనిసరి వేధింపుల నిరోధక శిక్షణ మరియు జీరో-టాలరెన్స్ విధానాల కోసం సమయం. ఒత్తిడి చేయడంలో నాతో ఎవరు ఉన్నారు…
— హిమాన్షు సైనీ (@Himansh98069025) డిసెంబర్ 10, 2025
‘చాలా అధ్వాన్నమైన పరిస్థితిని ఎదుర్కొన్నారు’: వినియోగదారు ప్రైవేట్ బ్యాంక్ పని అనుభవాన్ని లెక్కించారు
హహ, ఇది క్రూరమైనదా లేక కొత్తదా అని మీరు అనుకుంటున్నారా? నేను 10 సంవత్సరాల క్రితం ఒక ప్రైవేట్ బ్యాంక్లో పనిచేశాను మరియు చాలా దారుణమైన పరిస్థితులను ఎదుర్కొన్నాను. ఇది బ్యాంకింగ్లోనే కాకుండా ప్రతి ఒక్క పరిశ్రమలోనూ చాలా సంవత్సరాలుగా జరుగుతోంది. ఎఫ్ఎంసిజి చెత్తగా ఉంది. అవమానానికి గురయ్యేది కేవలం సిబ్బంది మాత్రమే కాదు;…
— Apple (@OrangeKnight05) డిసెంబర్ 10, 2025
RBI జోక్యం చేసుకోవాలని వినియోగదారుని కోరాడు
ఇది ప్రభుత్వ రంగ బ్యాంకులకు కూడా పాకింది.@DFS_India @RBI దాని గురించి ఏదైనా చేయాలి.
— శివోహం (@Shivoham1998) డిసెంబర్ 10, 2025
యూజర్ బ్యాక్స్ బ్యాంక్ ఆఫీసర్
ఇది ఎందుకు షాక్గా ఉంది? మేనేజర్ తప్పుగా మాట్లాడడు. ఖాతాలను సక్రియం చేయడానికి వ్యక్తిని నియమించి, అతని పనిని చేయకుంటే, ఆ వ్యక్తికి చెల్లింపులు జరుగుతున్నాయని, కానీ బ్యాంకుకు ప్రతిఫలంగా ఏమీ లభించకపోవడానికి ఇది స్పష్టమైన కారణం. వ్యక్తి ఓవర్ హెడ్ మరియు ఇలా ఉండాలి…
— అనికేత్ డిసౌజా (@అనికేత్) డిసెంబర్ 10, 2025
డిఫరెంట్ టేక్
ఇక్కడ ఉత్పాదకత తక్కువగా ఉన్నందున ఉద్యోగి 15 రోజులకు పైగా సాధారణ పనిని చేయలేదని రెండు వైపుల నుండి కేసును సమీక్షిద్దాం.
TL / మేనేజర్ యొక్క టోన్ ఆకర్షణీయంగా లేనప్పటికీ, మా జాబ్ మార్కెట్లో చాలా మంది ఉద్యోగులు ఉన్నారు…
— కిషన్ (@pkishan27) డిసెంబర్ 10, 2025
‘ఏం తప్పు’ అని వినియోగదారు చెప్పారు
పని చేయని ఉద్యోగిని తిట్టడంలో తప్పు ఏమిటి? మీరు డబ్బుని నమ్మే కమీడిలా కనిపిస్తున్నారు… https://t.co/VNmAT5OD3u
— పరిశీలకుడు (మోదీ కుటుంబం) (@GMHRPBS) డిసెంబర్ 10, 2025
(Twitter (X), Instagram మరియు Youtubeతో సహా సోషల్ మీడియా ప్రపంచం నుండి అన్ని తాజా బ్రేకింగ్ న్యూస్లు, వాస్తవ తనిఖీలు మరియు సమాచారాన్ని సామాజికంగా మీకు అందిస్తుంది. పై పోస్ట్లో పబ్లిక్గా అందుబాటులో ఉన్న ఎంబెడెడ్ మీడియా ఉంది, నేరుగా వినియోగదారు యొక్క సోషల్ మీడియా ఖాతా నుండి మరియు సోషల్ మీడియా పోస్ట్లో కనిపించే వీక్షణలు తాజా అభిప్రాయాలను ప్రతిబింబించవు.)
