ఉద్యోగులు తప్పిపోయిన వేతనంలో వేలమందిని కోరుకుంటారు; CEO యొక్క వెంచర్ కార్మికులకు డబ్బును వదిలివేయడం మొదటిసారి కాదు
ఈ కథనాన్ని వినండి
5 నిమిషాలు అంచనా వేయబడింది
ఈ కథనం యొక్క ఆడియో వెర్షన్ AI- ఆధారిత సాంకేతికత ద్వారా రూపొందించబడింది. తప్పుడు ఉచ్ఛారణలు సంభవించవచ్చు. ఫలితాలను నిరంతరం సమీక్షించడానికి మరియు మెరుగుపరచడానికి మేము మా భాగస్వాములతో కలిసి పని చేస్తున్నాము.
2024 వసంతకాలంలో కాల్గరీలోని ట్రావెల్ స్టార్టప్లో తనను నియమించుకున్నప్పుడు తన భవిష్యత్తు గురించి తాను ఆశాజనకంగా భావించానని రెమి ల్హోమ్ చెప్పారు.
“ఇది మొదట చూస్తోంది, [like a] జీరో నుండి ప్రారంభించి కంపెనీతో ఎదగడానికి గొప్ప అవకాశం” అని ఆయన అన్నారు.
కనోపి “గ్లోబల్ ఆన్లైన్ ట్రావెల్ ఏజెన్సీ పరిశ్రమకు అంతరాయం కలిగించడానికి మరియు ఆధిపత్యం చెలాయించడానికి స్థాపించబడిన ప్లాట్ఫారమ్” అని బిల్ చేసింది.
కానీ అతను మరియు ఇతర కార్మికులు వారి సాధారణ జీతాలను పొందడం మానేసినప్పుడు పరిస్థితులు దిగజారిపోయాయని, ఆపై 2024 చివరి నాటికి చెల్లింపులు పూర్తిగా ఆగిపోయాయని లోమ్ చెప్పారు.
“మీరు చాలా ఒత్తిడిని కలిగి ఉన్నారు ఎందుకంటే మీరు అద్దె ఎలా చెల్లించాలో, ఎలా చెల్లించాలో గుర్తించాలి [for] ఆహారం, ప్రక్రియలో మీరు కోల్పోయిన డబ్బును తిరిగి పొందడానికి ఎలా ప్రయత్నించాలి, ”అని అతను చెప్పాడు.
Lhomme గ్రహించని విషయం ఏమిటంటే, Kanopii దాని CEO స్థాపించిన మొదటి వ్యాపారం కాదు మరియు ఇది కార్మికులను ఆర్థికంగా నష్టపరిచింది.
అల్బెర్టా ప్రభుత్వం జారీ చేసిన ఉత్తర్వు ప్రకారం, కనోపి ప్రస్తుతం ల్హోమ్కు $14,001.56 చెల్లించాల్సి ఉంది.
తప్పిపోయిన వేతనాలతో వేలాది మంది కోసం పోరాడుతున్న కాల్గరీ ఉద్యోగులు, వారు పనిచేసిన వ్యవస్థాపకుడు కూడా బిల్లులు చెల్లించని మరో కంపెనీ వెనుక ఉన్నారని కనుగొన్నారు. ది నేషనల్ కోసం, CBC యొక్క ఇడిల్ ముస్సా Kanopii Inc.తో ఏమి జరిగిందో పరిశోధించారు, కంపెనీ విఫలమైనప్పుడు వ్యక్తిగత బాధ్యత నుండి వ్యక్తులను రక్షించడంలో సహాయపడే ‘కార్పొరేట్ వీల్’ని వెల్లడిస్తుంది.
CBC న్యూస్ అనేక మంది మాజీ ఉద్యోగులతో మాట్లాడింది, వారు కూడా పదివేల డాలర్ల వేతనాన్ని కోల్పోయారని పేర్కొన్నారు.
అల్బెర్టా ప్రకారం యజమానుల పబ్లిక్ రిజిస్ట్రీ కార్మికులకు బకాయిపడిన వారు, కనోపికి $152,000 కంటే ఎక్కువ మొత్తం చెల్లింపులు ఉన్నాయి.
కంపెనీ వ్యవస్థాపకుడు మరియు CEO ఇఫెనీ డేనియల్స్-అకునెక్వే ఒక ఇంటర్వ్యూకి అంగీకరించరు, అయితే ప్రశ్నలకు ఇమెయిల్ ద్వారా అతను ఉద్యోగులను తప్పుదారి పట్టించకూడదని కంపెనీ ఉద్దేశ్యాన్ని రాశాడు.
“కనోపి ఎప్పుడూ స్కామ్ కాదు,” అని అతను చెప్పాడు.
“ముఖ్యమైన మరియు ఊహించని బ్యాంకింగ్ సవాళ్లను” ఎదుర్కొన్నందున కంపెనీ ప్రారంభించలేకపోయిందని డేనియల్స్-అకునెక్వే పేర్కొన్నారు.
“మేము పేరోల్ బాధ్యతలను నెరవేర్చడానికి షెడ్యూల్డ్ ఇన్వెస్టర్ ఫండింగ్పై ఆధారపడ్డాము. ఆ నిధులు ఆలస్యం అయినప్పుడు, దురదృష్టవశాత్తూ అది మా అంతర్గత సమయపాలనకు మరిన్ని అంతరాయాలను సృష్టించింది,” అని అతను చెప్పాడు.
కానీ కనోపిలో పరిస్థితులు కుప్పకూలడానికి ముందు, డానియల్స్-అకునెక్వే స్థాపించిన 3వల్యూషన్ హోమ్స్ గ్రూప్ ఇంక్. అనే గృహనిర్మాణ సంస్థ ఉంది, ఇది ఈశాన్య ఎడ్మోంటన్లోని గృహ కొనుగోలుదారులను తన కంపెనీ నిర్మించడంలో విఫలమైన ఇళ్లపై చెల్లించడానికి తనఖాతో వదిలివేసింది.
ఎ 2023లో CBC న్యూస్ విచారణ 13 3వల్యూషన్ బిల్డ్ల నిర్మాణ అనుమతులను ఎడ్మోంటన్ నగరం రద్దు చేసినట్లు కనుగొన్నారు. చెల్లించని ఇన్వాయిస్ల కోసం వ్యాపారులు $180,000 కంటే ఎక్కువ నష్టపరిహారాన్ని కోరుతున్నారని అప్పుడు పొందిన కోర్టు పత్రాలు చూపించాయి.
3వల్యూషన్ ప్రస్తుతం $80,000 కంటే ఎక్కువ వేతనాలు, సెలవులు మరియు రద్దు చెల్లింపులు చెల్లించాల్సి ఉందని జాబితా చేయబడింది, అల్బెర్టా యొక్క పబ్లిక్ రిజిస్ట్రీ ప్రకారం కార్మికులకు చెల్లించనందుకు అత్యుత్తమ తీర్పులను కలిగి ఉంది.
3వల్యూషన్కు వ్యతిరేకంగా వచ్చిన ఫిర్యాదుల గురించి తమకు తెలుసునని ఎడ్మంటన్ పోలీసులు తెలిపారు.
ప్రస్తుతం 3వల్యూషన్పై తాను వ్యాఖ్యానించలేనని డేనియల్స్-అకునెక్వే చెప్పారు.
ఒక సంవత్సరం క్రితం అదే కాల్గరీ బిల్డర్ నుండి ఈశాన్య ఎడ్మంటన్లో ఇళ్లు కొనుగోలు చేసిన నలుగురు వ్యక్తులు నిర్మాణం నిలిచిపోయిందని, వారు నివసించలేని ఇళ్లపై తనఖా చెల్లింపులకు బాధ్యత వహిస్తున్నారని చెప్పారు. CBC యొక్క మడేలిన్ కమ్మింగ్స్ కథను కలిగి ఉన్నారు.
3వల్యూషన్ చాలా మందిని ఒంటరిగా వదిలేసిన తర్వాత డేనియల్స్-అకునెక్వే కొత్త వ్యాపారాన్ని ఎలా ప్రారంభించగలిగారు అని కొంతమంది మాజీ కనోపి కార్మికులు ఆశ్చర్యపోతున్నారు.
“ఒక ప్రైవేట్ పౌరుడు విఫలమైన వ్యాపారాలను కలిగి ఉన్నందున ఒక ప్రైవేట్ పౌరుడిని కంపెనీని చేర్చుకోకుండా ప్రభుత్వం ఆపదు” అని కాల్గరీ ఉద్యోగ న్యాయవాది సారా కోడెర్రే అన్నారు.
కార్పొరేట్ వీల్ అనే చట్టపరమైన భావన కారణంగా తన కంపెనీ వైఫల్యానికి మరియు దాని కార్మికులకు చెల్లించలేని అసమర్థతకు డేనియల్స్-అకునెక్వేను వ్యక్తిగతంగా బాధ్యులను చేయడం సవాలుగా ఉంటుందని కోడెర్రే చెప్పారు.
“కార్పోరేట్ పరదా ఈ ఆలోచన నుండి వచ్చింది మరియు దానికదే ఒక కార్పొరేషన్ చట్టపరమైన వ్యక్తి. ఇది ఒక చట్టపరమైన సంస్థ. కాబట్టి కార్పొరేషన్ దాని స్వంత అప్పులు మరియు బాధ్యతలకు బాధ్యత వహిస్తుంది. అది ఉద్యోగులతో ఎలా వ్యవహరిస్తుందో దానికి కార్పొరేషన్ బాధ్యత వహిస్తుంది,” ఆమె చెప్పారు.
“నైతిక న్యాయం మరియు చట్టపరమైన న్యాయం మధ్య వ్యత్యాసం ఉంది, సరైనది. వ్యవస్థ చాలా బాగుంది.”
కనోపి మరియు 3వల్యూషన్పై డజన్ల కొద్దీ సివిల్ కేసులు దాఖలు చేయబడ్డాయి.
ఒక ప్రకటనలో, అల్బెర్టా యొక్క ఉద్యోగాలు, ఆర్థిక వ్యవస్థ, వాణిజ్యం మరియు వలసల మంత్రిత్వ శాఖ, ప్రావిన్స్ యొక్క ఉపాధి ప్రమాణాలు “వేతనాలు, పని గంటలు మరియు రద్దు వంటి ఉపాధి పరిస్థితులను నియంత్రించడానికి రూపొందించబడ్డాయి – విస్తృత వ్యవస్థాపక కార్యకలాపాలు లేదా వ్యాపార అభివృద్ధి నిర్ణయాలు కాదు.”
మంత్రిత్వ శాఖ ప్రకారం యజమానులు చట్టబద్ధంగా చెల్లించాల్సిన బాధ్యతను మరియు ప్రజలకు చెల్లించవలసి ఉంటుంది ఆ నిధులను వారి స్వంత ఖర్చుతో సేకరించడానికి ప్రయత్నించవచ్చు – లేదా ప్రభుత్వం తమ తరపున ఉచితంగా సేకరణలను కొనసాగించడాన్ని ఎంచుకోవచ్చు.
“ఆల్బెర్టా ప్రభుత్వం సంపాదనను అందుకోనప్పుడు అది ఎంత నిరుత్సాహానికి గురి చేస్తుందో గుర్తిస్తుంది, ప్రత్యేకించి సేకరణ ప్రయత్నాలు ఇప్పటికే ప్రారంభమైన తర్వాత. సేకరణల ప్రక్రియ సంక్లిష్టమైనది మరియు సమయం తీసుకుంటుంది, అయితే నిధులను తిరిగి పొందేందుకు ప్రతి ప్రయత్నం జరుగుతుంది” అని మంత్రిత్వ శాఖలో అసిస్టెంట్ కమ్యూనికేషన్స్ డైరెక్టర్ జస్టిన్ లారెన్స్ రాశారు.
అల్బెర్టా చట్టం మూడవ పక్షాలకు చెల్లింపు కోసం డిమాండ్లను జారీ చేయడంతో సహా ప్రజల డబ్బును రికవరీ చేయడంలో సహాయపడే సాధనాలను అందిస్తుందని లారెన్స్ చెప్పారు.
Source link
