ఓపెనై యొక్క ఎగ్జిక్యూటివ్ ప్రెసిడెంట్ సామ్ ఆల్ట్మాన్ మాట్లాడుతూ, ఫేస్బుక్ మరియు ఇన్‌స్టాగ్రామ్ కంట్రోలర్, తమ $ 100 మిలియన్ల బోనస్ ఉద్యోగులను వారిని నియమించడానికి అందించాయి.
ఆర్టిఫిషియల్ ఇంటెలిజెన్స్ మోడళ్లను అభివృద్ధి చేయడానికి ఉత్తమమైన ఇంజనీర్లను నియమించుకునే ఉన్మాదం యొక్క తాజా సంకేతాలు ఓపెనాయ్ యొక్క లక్ష్య ప్రయత్నాలు, మరియు పోటీదారులను చేరుకోవడానికి “సూపర్ ఇంటెలిజెన్స్” యూనిట్‌ను నిర్మించడంలో లక్ష్యం పనిచేసే సమయంలో జరుగుతుంది.
AI టాలెంట్ పోటీ జ్వరం స్థాయికి చేరుకుంది మరియు ప్రసిద్ధ పరిశోధకులు ప్రొఫెషనల్ అథ్లెట్లుగా ఆశ్రయించబడుతున్నారు, వ్యక్తిగత ఉద్యోగులు కంపెనీలు చేయగలరని లేదా నాశనం చేయగలరనే నమ్మకంతో.
“వారు (మెటా) మా బృందంలో చాలా మందికి పెద్ద ఆఫర్లను ఇవ్వడం ప్రారంభించారు” అని ఆల్ట్మాన్ తన సోదరుడు సమర్పించిన మంగళవారం ప్రసారం చేసిన అన్‌కాప్డ్ పోడ్‌కాస్ట్‌లో చెప్పారు. “మీకు తెలుసా, $ 100 మిలియన్ బోనస్‌గా, సంవత్సరానికి (ఇన్) పరిహారం కంటే ఎక్కువ.”
“కనీసం, ఇప్పటివరకు, మా ఉత్తమ ఉద్యోగులు ఎవరూ ఈ ప్రతిపాదనను అంగీకరించాలని నిర్ణయించుకోలేదు” అని ఆల్ట్మాన్ చెప్పారు.
ఈ అంశంపై లక్ష్యం వ్యాఖ్యానించలేదు.
“లక్ష్యం మమ్మల్ని దాని అతిపెద్ద పోటీదారుగా చూస్తుందని నేను విన్నాను” అని ఆల్ట్మాన్ చెప్పారు.
స్కేల్ AI డేటా లేబులింగ్ స్టార్టప్‌లో లక్ష్యం 14.3 బిలియన్ డాలర్లను పెట్టుబడి పెట్టిన కొద్ది రోజుల తరువాత ఈ వ్యాఖ్యలు జరిగాయి మరియు దాని ప్రధాన ఎగ్జిక్యూటివ్ అలెగ్జాండర్ వాంగ్‌ను నియమించుకున్నాయి, ఈ ప్రాంతంలో కొత్త జట్టును “సూపరింటెలిజెన్స్” అని పిలుస్తారు.
ఓపెన్ -సోర్స్ AI మోడళ్లలో ఇప్పటికే నాయకుడిగా గుర్తించబడిన ఈ లక్ష్యం, ఉద్యోగుల నిష్క్రమణతో బాధపడుతోంది మరియు గూగుల్, డీప్సీక్ మరియు ఓపెనాయ్ వంటి పోటీదారులకు ప్రత్యర్థి చేయగల కొత్త ఓపెన్ సోర్స్ మోడళ్ల ప్రారంభించడాన్ని వాయిదా వేసింది.
Source link
