ల్యాండ్మార్క్ తీర్పు ఎలా పని క్రిస్మస్ పార్టీలను శాశ్వతంగా మార్చగలదు: ఎర్నెస్ట్ మరియు యంగ్ ఎగ్జిక్యూటివ్ ఎర్నెస్ట్ మరియు యంగ్ ఎగ్జిక్యూటివ్లు సంవత్సరాంతపు ఉత్సవాలలో వివాహిత మహిళా భాగస్వామిపై సంవత్సరానికి $1.3 మిలియన్ల హిట్పై సాధించిన తర్వాత ఆసీస్కు హెచ్చరిక

ఒక సీనియర్ ఎర్నెస్ట్ & యంగ్ పార్టనర్ తన సంవత్సరానికి $1.3 మిలియన్ పాత్ర నుండి తొలగించబడ్డాడు, అతను ఒక మహిళా సహోద్యోగికి నీచమైన వ్యాఖ్యలు చేశాడని ఆరోపించబడ్డాడు. క్రిస్మస్ పార్టీ మరియు క్లాస్లో ఉన్న వ్యక్తిపై దాడి చేయడం సిడ్నీ బార్.
లియోనార్డ్ నిసితా, 50 – అతని మాజీ భార్య ఉద్యోగ న్యాయవాది – 2022లో మయామి వైస్-థీమ్ క్రిస్మస్ బాష్లో వివాహిత మహిళా భాగస్వామిని ప్రతిపాదించినందుకు మొదటి మరియు చివరి హెచ్చరిక ఇవ్వబడింది, డెయిల్ మెయిల్ చూసిన కోర్టు పత్రాలు వెల్లడించాయి.
క్రమశిక్షణా విచారణలో, నిసిత తన సహోద్యోగికి ‘ఆమె అందంగా ఉందని మీరు భావించే విధంగా వ్యాఖ్యానించారని’ ఆరోపించారని కోర్టుకు చెప్పబడింది. [and] నువ్వు ఆమెతో పడుకోవాలనుకున్నావు.
నిసిత తనను డిన్నర్కి బయటకు అడిగానని అంగీకరించింది, అయితే ఆమె తన వివాహం సంతోషంగా ఉందని చెప్పిందని కోర్టు తెలిపింది.
కోర్టు పత్రాలు అతను ఇలా బదులిచ్చాడు: ‘అవును, కానీ మీరు ఆశ్చర్యపోతారు – ఒంటరిగా ఉన్నప్పటి నుండి, నేను బహుశా ఇతర ఒంటరి మహిళల కంటే ఎక్కువ మంది వివాహిత మహిళలతో ఉన్నాను.’
ఫిర్యాదు గురించి తెలుసుకున్నప్పుడు, అతను పూర్తిగా షాక్ అయ్యానని మరియు రిలేకి గురయ్యానని నిచిత చెప్పారు [to her] పత్రాల ప్రకారం, ఏమి జరిగిందో నా జ్ఞాపకం, అది హానికరం కాదని నమ్ముతున్నాను.
నిసితా ఒక దశాబ్దం క్రితం అంతకుముందు రెండు సంవత్సరాల పని తర్వాత మునుపటి సంవత్సరం సంస్థలో తిరిగి చేరింది మరియు 2026లో సంవత్సరానికి $2 మిలియన్లు సంపాదించడానికి ట్రాక్లో ఉందని కోర్టుకు తెలిపింది.
కానీ ఫిర్యాదు నేపథ్యంలో, మేనేజింగ్ భాగస్వామి డేవిడ్ లారోకా అతని ప్రవర్తనతో తాను చాలా నిరాశకు గురయ్యానని చెప్పాడు, ఇది కఠినమైన కంపెనీ ప్రమాణాలను ఉల్లంఘించినట్లు పత్రాలు చూపిస్తున్నాయి.
మాజీ ఎర్నెస్ట్ మరియు యంగ్ భాగస్వామి లియోనార్డ్ నిసితా (చిత్రపటం) ‘మయామి వైస్’-నేపథ్య ఆఫీస్ క్రిస్మస్ పార్టీలో అనుచిత ప్రవర్తనపై హెచ్చరించిన తర్వాత కాంట్రాక్ట్ ఉల్లంఘన కేసును కోల్పోయారు.
ఒక క్రమశిక్షణా విచారణలో, నిసిత తన సహోద్యోగి వ్యాఖ్యలను ‘ఆమె అందంగా ఉందని మీరు అనుకున్నట్లు చెప్పారని ఆరోపించారు.[ and] నువ్వు ఆమెతో పడుకోవాలనుకున్నావు.
ఇది ‘ఎవరి నుండి అయినా పూర్తిగా ఆమోదయోగ్యం కాదు, భాగస్వామిగా ఉండనివ్వండి, సీనియర్ భాగస్వామిని విడదీయండి, సంస్థలో మళ్లీ చేరిన సీనియర్ భాగస్వామిని విడదీయండి’ అని ఆయన జోడించినట్లు పత్రాలు వెల్లడిస్తున్నాయి.
నిచితా తన చివరి హెచ్చరికను అందజేసి, మహిళా భాగస్వామికి క్షమాపణ చెప్పాలని, ఆ సంవత్సరానికి అతని జీతం నుండి $52,000 తీసివేయబడిందని కోర్టుకు తెలిపారు.
అతను తన యజమానికి ఇది మరలా జరగదని ప్రమాణం చేసాడు, కాని తరువాత అతను సిటీ బార్లో బూజీ నైట్ తర్వాత జాకెట్ తప్పిపోయినందుకు వరుసపై దాడి చేశాడని ఆరోపించాడు, కోర్టు విన్నది.
సిడ్నీలోని CBDలోని డీన్ & నాన్సీ ఆన్ 22 బార్లో అతను తన స్నేహితురాలు మరియు నలుగురు సిబ్బందితో కలిసి $2,500 డ్రింక్స్ బిల్లును ఎలా వసూలు చేశాడనేది పత్రాల్లో వివరంగా ఉంది, ఆ తర్వాత అతను ఖర్చుల కోసం క్లెయిమ్ చేశాడు.
కానీ నిసిత తన జాకెట్ తప్పిపోయినట్లు గుర్తించినప్పుడు, అతను పోలీసులకు కాల్ చేసిన బార్ మేనేజర్తో వరుసలో ఉన్నాడు మరియు నిచితపై దాడికి పాల్పడినట్లు కోర్టుకు తెలిపింది.
అయితే నిసితా – ఒకసారి స్టార్ క్యాసినోలో కార్పొరేట్ ఫైటర్ ఈవెంట్లో బాక్సర్గా బౌట్లో గెలిచింది – కోర్టు పత్రాల ప్రకారం అభియోగాల గురించి తన యజమానికి చెప్పలేదు.
Mr లారోకా ఒక నెల తర్వాత మాత్రమే దాడి ఆరోపణల గురించి తెలుసుకున్నాడు మరియు రెండు నెలల తర్వాత EYతో నిసితా ఉద్యోగాన్ని రద్దు చేసే ప్రక్రియను ప్రారంభించాడు, కోర్టు విన్నది.
నిసితా అతని తొలగింపుకు వ్యతిరేకంగా న్యాయ పోరాటం ప్రారంభించింది, అయితే ACT సుప్రీం కోర్ట్ ఇప్పుడు EYకి అనుకూలంగా ఉంది.
స్టార్ క్యాసినోలో కార్పోరేట్ ఫైటర్ ఈవెంట్లో బాక్సర్గా నిసిత ఒకసారి బౌట్ను గెలుచుకుంది (చిత్రం)
నిసితా అతని తొలగింపుకు వ్యతిరేకంగా న్యాయ పోరాటాన్ని ప్రారంభించింది, అయితే ACT సుప్రీంకోర్టు ఇప్పుడు EYకి అనుకూలంగా ఉంది (EY యొక్క సిడ్నీ ప్రధాన కార్యాలయం చిత్రీకరించబడింది)
‘న్యాయమైన కారణంతో నేను లెన్ను రద్దు చేయబోతున్నాను,’ అని మిస్టర్ లారోకా డైలీ మెయిల్ చూసిన కోర్టు పత్రాలలో తెలిపారు.
‘లెన్ నాకు మొదటి మరియు చివరి హెచ్చరికలో ఉన్నాడు [very] ప్రవర్తనా విషయాలపై నేను అతని నుండి ఎప్పటికీ వినలేనని బలమైన హామీ.
‘సీనియర్ EY సిబ్బందికి సంబంధించిన బార్లో ఇది ప్రవర్తనాపరమైన అంశం. ఇది పూర్తిగా జరిగిందని లెన్ అంగీకరించాడు.
‘EYలో భాగస్వామి నుండి ఏమి ఆశించబడుతుందో లెన్కు అర్థం కాలేదు, అతను మొదటి మరియు చివరి హెచ్చరికలో ఉన్నాడని మరియు అతను నాకు ఇచ్చిన హామీలను పక్కన పెట్టండి [after the Christmas party].’
అతను పదవీ విరమణ చేయాలనుకుంటున్నట్లు కంపెనీకి చెప్పినట్లు నిసితా వాదించారు, అయితే కోర్టు అతని కేసును కొట్టివేసింది – మరియు ఈ కేసులో EYకి సంబంధించిన అన్ని చట్టపరమైన ఖర్చులను అతను చెల్లించాలని ఆదేశించింది.
హెచ్ఆర్ లీగల్ లాయర్ డాన్ ఫెల్డ్మాన్ మాట్లాడుతూ, ఉపాధి న్యాయవాదులకు సంవత్సరం ముగింపు సెలవుల కాలం.
‘డిసెంబరులో, ‘మా చివరి సంవత్సరం ఫంక్షన్లో గత రాత్రి ఏం జరిగిందో మీరు నమ్మరు’ అని ప్రారంభమయ్యే క్లయింట్ల నుండి మాకు తరచుగా కాల్స్ వస్తుంటాయి.
‘#metoo తర్వాత ఇన్నేళ్లయినా ఇప్పటికీ మాకు ఈ కాల్స్ వస్తున్నాయంటే నాకు ఆశ్చర్యం కలగలేదు.’


