ఇంటి నుండి పని చేసే వారికి ఎక్కువ మంది కార్యాలయాలకు వెళ్లేందుకు పన్ను మినహాయింపులు రద్దు చేయబడ్డాయి

రాచెల్ రీవ్స్ ఆమె ఎప్పుడూ కార్యాలయానికి వెళ్లని వారికి పన్ను మినహాయింపులను రద్దు చేసినందున ఇంటి నుండి పని చేయడంపై కఠినంగా వ్యవహరిస్తుంది.
మహమ్మారి సమయంలో ఇంటి నుండి పని చేయమని ఆదేశించినప్పుడు లక్షలాది మంది గృహ కార్మికులు ఉపశమనం పొందారు.
కానీ చాలా మంది తమ ఉద్యోగానికి తమ కార్యాలయానికి దూరంగా నివసించాల్సిన అవసరం ఉన్నట్లయితే లేదా వారి యజమానికి కార్యాలయం లేనప్పుడు పన్ను మినహాయింపు నుండి ప్రయోజనం పొందడం కొనసాగించారు.
ది బడ్జెట్ పుస్తకం ఇలా పేర్కొంది: ‘ప్రభుత్వం తిరిగి చెల్లించని ఇంటి పని ఖర్చులకు ఆదాయపు పన్ను నుండి మినహాయింపును తొలగిస్తుంది.
‘ఇంకామ్ ట్యాక్స్ మరియు నేషనల్ ఇన్సూరెన్స్ కాంట్రిబ్యూషన్లను మినహాయించకుండా అర్హత ఉన్నట్లయితే యజమానులు ఇప్పటికీ ఈ ఖర్చుల కోసం ఉద్యోగులకు రీయింబర్స్ చేయవచ్చు.’
వచ్చే ఏడాది ఏప్రిల్ నుంచి ఉపశమనం రద్దు కానుంది.
గృహ కార్మికులు వ్యాపార ఫోన్ కాల్లు, గ్యాస్ మరియు విద్యుత్ లేదా వారానికి £6 వంటి పని సంబంధిత ఖర్చులపై పన్ను ఉపశమనం పొందవచ్చు.
దీని అర్థం ప్రాథమిక రేటు పన్ను చెల్లింపుదారులు సంవత్సరానికి £62.40 వరకు క్లెయిమ్ చేయవచ్చు, అయితే అధిక రేటు పన్ను చెల్లింపుదారులు £124.80 మరియు టాప్-రేటు పన్ను చెల్లింపుదారులు £140.40 పొందుతారు.
ఛాన్సలర్ రాచెల్ రీవ్స్ బుధవారం మధ్యాహ్నం హౌస్ ఆఫ్ కామన్స్లో తన బడ్జెట్ను సమర్పించారు
గత సంవత్సరం, ఛాన్సలర్ మాట్లాడుతూ, సివిల్ సర్వెంట్లు ఇంటి నుండి పని చేయడం కంటే ఆర్థిక వ్యవస్థను పెంచడానికి కార్యాలయానికి తిరిగి రావాలని చెప్పారు.
“ఖజానా, మేము సహోద్యోగులను పొందడానికి చాలా మంచి విభాగం,” ఆమె LBC రేడియోతో అన్నారు.
‘కానీ ఇది ప్రభుత్వం అంతటా నిజమైన మిశ్రమం మరియు నేను కార్యాలయంలో సివిల్ సర్వెంట్లను కోరుకుంటున్నాను, నేను ఉదాహరణగా నడిపిస్తాను.
‘ప్రజలను ఏకతాటిపైకి తీసుకురావడం మరియు ఆలోచనలను పంచుకోవడం మరియు ఒకరినొకరు సవాలు చేసుకోవడం నిజమైన విలువ అని నేను భావిస్తున్నాను.’
సివిల్ సర్వెంట్లు వారానికి కనీసం మూడు రోజులు కార్యాలయంలో పని చేయాల్సి ఉంటుంది.
ఛాన్సలర్ మాట్లాడుతూ, ‘ఫ్లెక్సిబుల్ వర్కింగ్’ యొక్క ప్రయోజనాలను తాను అంగీకరించానని, అయితే ఇది ఎక్కువగా ఇంటి నుండి పని చేసే వ్యక్తుల కంటే భిన్నంగా ఉంటుందని తాను నమ్ముతున్నానని స్పష్టం చేసింది.
‘మేము ఫ్లెక్సిబుల్గా ఉండాలి’ అని ఆమె జోడించింది. ‘ఎవరైనా తమ పిల్లవాడిని స్కూల్ ప్లే చేసినా, లేదా స్పోర్ట్స్ డేని పొందినట్లయితే, లేదా వారికి వృద్ధులైన తల్లిదండ్రులు ఉన్నట్లయితే, వారు డాక్టర్ అపాయింట్మెంట్కి తీసుకెళ్లవలసి ఉంటుంది, నేను అన్నింటికీ అనువైనదిగా మరియు ప్రజలు పనిని మరియు కుటుంబ జీవితాన్ని సమతుల్యం చేసుకోగలిగేలా చూసుకుంటాను.
‘కానీ మీరు ఆలోచనలను పంచుకోవడం మరియు ప్రజలను ఒకచోట చేర్చడం వంటివి కలిగి ఉన్నప్పుడు ఉత్పాదకత లాభాలు ఎక్కువగా జరిగే అవకాశం ఉందని నేను భావిస్తున్నాను మరియు నా విభాగంలో నేను ఉదాహరణగా చెప్పాను మరియు అది డివిడెండ్లను పొందుతుందని నేను భావిస్తున్నాను.’
అయితే, ప్రభుత్వం తన ఉపాధి హక్కుల బిల్లులో భాగంగా ఫ్లెక్సిబుల్ పనిని డిఫాల్ట్గా మార్చాలని యోచిస్తోంది.
ఇంటి నుండి పని చేయడానికి ఎక్కువ చెల్లించే వారికి గ్యాస్ మరియు విద్యుత్ బిల్లులలో తిరిగి చెల్లించడానికి పన్ను ఉపశమనం రూపొందించబడింది, అయినప్పటికీ వారు ప్రయాణ బిల్లులపై ఆదా చేస్తారు.



