పాట్-డౌన్‌లను నిర్వహించే లింగమార్పిడి TSA అధికారులపై US నిషేధాన్ని వ్యాజ్యం సవాలు చేసింది

ఫెడరల్ వ్యాజ్యం ప్రకారం, లింగమార్పిడి అధికారులను సెక్యూరిటీ స్క్రీనింగ్ పాట్-డౌన్‌లను నిర్వహించకుండా నిరోధించే విధానంపై యునైటెడ్ స్టేట్స్ డిపార్ట్‌మెంట్ ఆఫ్ హోమ్‌ల్యాండ్ సెక్యూరిటీ (DHS) లింగ వివక్షను కలిగి ఉందని వర్జీనియా రవాణా భద్రతా అధికారి ఆరోపించారు.

DHS కింద పనిచేసే ట్రాన్స్‌పోర్టేషన్ సెక్యూరిటీ అడ్మినిస్ట్రేషన్ (TSA), అధ్యక్షుడు డొనాల్డ్ ట్రంప్ యొక్క ఎగ్జిక్యూటివ్ ఆర్డర్‌ను రెండుగా ప్రకటిస్తూ ఫిబ్రవరిలో ఈ విధానాన్ని అమలులోకి తెచ్చింది. మార్చలేని లింగాలు: మగ మరియు ఆడ.

అసోసియేటెడ్ ప్రెస్ (AP) వార్తా సంస్థ నాలుగు స్వతంత్ర మూలాల నుండి విధాన మార్పును వివరించే అంతర్గత పత్రాలను పొందింది, ఇందులో ఒక ప్రస్తుత మరియు ఇద్దరు మాజీ TSA కార్మికులు ఉన్నారు.

ఆ పత్రాలు “ట్రాన్స్‌జెండర్ అధికారులు ఇకపై ప్రయాణీకుల మరియు అధికారి యొక్క జీవసంబంధమైన లింగం ఆధారంగా నిర్వహించబడే పాట్-డౌన్ విధుల్లో పాల్గొనరు. అదనంగా, ట్రాన్సజెండర్ అధికారులు ఒక ప్రైవేట్ స్క్రీనింగ్ ప్రాంతంలో పాట్-డౌన్ నిర్వహించాలని ఎంచుకున్నప్పుడు TSA- అవసరమైన సాక్షిగా ఇకపై పనిచేయరు”.

ఫిబ్రవరి వరకు, TSA అసైన్డ్ ఆఫీసర్లు 2021 మేనేజ్‌మెంట్ డైరెక్టివ్ ఆధారంగా వారి లింగ గుర్తింపుకు అనుగుణంగా పని చేస్తారు. ట్రంప్ జనవరి 20 ఎగ్జిక్యూటివ్ ఆర్డర్‌కు కట్టుబడి ఉండాలనే ఈ ఆదేశాన్ని రద్దు చేసినట్లు ఏజెన్సీ APకి తెలిపింది.

లింగమార్పిడి అధికారులు “తమ సర్టిఫికేషన్‌లకు అనుగుణంగా అన్ని ఇతర భద్రతా స్క్రీనింగ్ ఫంక్షన్‌లను నిర్వహించడానికి అర్హతను కొనసాగించాలి” మరియు అవసరమైన అన్ని శిక్షణలకు తప్పనిసరిగా హాజరు కావాలి, అంతర్గత పత్రాల ప్రకారం వారి శిక్షణలో భాగంగా లేదా ఇతరులకు శిక్షణ ఇస్తున్నప్పుడు పాట్-డౌన్‌లను ఎలా నిర్వహించాలో ప్రదర్శించడానికి వారు అనుమతించబడరు.

డల్లెస్ అంతర్జాతీయ విమానాశ్రయంలోని లింగమార్పిడి అధికారి, డేనియల్ మిట్టెరెడర్, శుక్రవారం దాఖలు చేసిన తన వ్యాజ్యంలో ఆరోపించింది, కొత్త విధానం, తన లింగ గుర్తింపుతో సరిపోయే TSA సౌకర్యాల విశ్రాంతి గదులను ఉపయోగించకుండా నిరోధించడం, పౌర హక్కుల చట్టాన్ని ఉల్లంఘిస్తుందని పేర్కొంది.

“కేవలం ఆమె లింగమార్పిడి అయినందున, TSA ఇప్పుడు వాదిని ఆమె ఉద్యోగం యొక్క ప్రధాన విధులను నిర్వహించకుండా నిషేధిస్తుంది, ఆమె ఉన్నత స్థాయి స్థానాలు మరియు ప్రత్యేక ధృవపత్రాలకు ఆమె పురోగతిని అడ్డుకుంటుంది, TSA- నియంత్రిత సౌకర్యాల నుండి ఆమెను మినహాయించింది మరియు ప్రతి పనిదినం అనవసరమైన మరియు అనవసరమైన పరిశీలనకు ఆమె గుర్తింపును గురి చేస్తుంది” అని ఫిర్యాదు పేర్కొంది.

మిట్టెరెడర్ APతో మాట్లాడటానికి నిరాకరించారు, కానీ ఆమె న్యాయవాది జోనాథన్ పుత్ TSA విధానాన్ని “భయంకరంగా కించపరిచేది మరియు 100 శాతం చట్టవిరుద్ధం” అని పేర్కొన్నారు.

TSA ప్రతినిధి రస్సెల్ రీడ్ వ్యాజ్యం పెండింగ్‌లో ఉన్నందున వ్యాఖ్యానించడానికి నిరాకరించారు. కానీ కొత్త పాలసీ ప్రకారం “పురుష రవాణా భద్రతా అధికారులు పురుష ప్రయాణీకులపై ప్యాట్-డౌన్ విధానాలను నిర్వహిస్తారు మరియు మహిళా రవాణా భద్రతా అధికారులు కార్యాచరణ అవసరాల ఆధారంగా మహిళా ప్రయాణీకులపై ప్యాట్-డౌన్ విధానాలను నిర్వహిస్తారు” అని ఆయన అన్నారు.

ట్రంప్ రెండో పరిపాలనలో లింగమార్పిడి చేయించుకున్న సమాఖ్య ఉద్యోగులపై కార్యాలయంలో వివక్ష చూపుతున్నట్లు పెరుగుతున్న నివేదికల మధ్య న్యాయ పోరాటం జరిగింది. కొనసాగుతున్న ప్రభుత్వ షట్‌డౌన్ కారణంగా TSA ర్యాంకులు ఇప్పటికే సన్నగా సాగిన సమయంలో ఇది కూడా జరుగుతోంది, దీనివల్ల వేలాది మంది ఏజెంట్లు జీతాలు లేకుండా పనిచేస్తున్నారు.

ఇతర లింగమార్పిడి అధికారులు మిట్టెరెడర్‌కు ఇలాంటి సవాళ్లను వివరిస్తారు.

కై రీగన్ లాస్ వెగాస్‌లోని హ్యారీ రీడ్ అంతర్జాతీయ విమానాశ్రయంలో ఆరేళ్లపాటు పనిచేసి, కొత్త విధానం కారణంగా జూలైలో బయలుదేరారు.

అతను తన లింగ గుర్తింపు కోసం తొలగించబడతాడనే ఆందోళనతో, అతను “బాంబు పడే వరకు ఎదురుచూడకుండా” అనుకున్నదానికంటే ముందుగానే పదవీ విరమణ చేశాడు.

వర్జీనియా కేసులో ప్రమేయం లేని రీగన్, 2021లో స్త్రీ నుండి మగగా మారారు. పాలసీ మారే వరకు ఎలాంటి సమస్య లేకుండా పురుషులపై పాట్-డౌన్‌లు నిర్వహించినట్లు ఆయన తెలిపారు.

“ఇది నా ఉద్యోగంలో సరిపోదని భావించింది, నేను శారీరకంగా చేయలేనందున కాదు, వారు దానిని నాపై ఉంచినందున” అని 61 ఏళ్ల అతను చెప్పాడు.

స్కై పెర్రీమాన్, డెమోక్రసీ ఫార్వర్డ్ అధ్యక్షుడు మరియు CEO, న్యాయస్థానంలో రెండవ ట్రంప్ పరిపాలనను పదేపదే సవాలు చేసిన ఒక చట్టపరమైన సంస్థ, TSA విధానాన్ని “ఏకపక్షం మరియు వివక్షత” అని పిలిచారు.

“ఒక వ్యక్తి వారి లింగ గుర్తింపు ఆధారంగా TSA ఏజెంట్‌గా సంతృప్తికరంగా వారి విధులను నిర్వర్తించలేడని సూచించడానికి మాకు ఎటువంటి ఆధారాలు లేదా డేటా లేదు” అని పెర్రీమాన్ చెప్పారు.

DHS తన విధానం వివక్షతో కూడుకున్నదని కొంతమంది న్యాయ నిపుణుల వాదనలను వెనక్కి నెట్టింది.

“మహిళా ప్రయాణికులు మగ TSA అధికారులచే పాట్-డౌన్‌లకు గురికావాలని AP కోరుకుంటుందా?” హోంల్యాండ్ సెక్యూరిటీ అధికార ప్రతినిధి ట్రిసియా మెక్‌లాఫ్లిన్ AP ప్రశ్నలకు వ్రాతపూర్వక సమాధానమిచ్చారు. “అమెరికన్ ప్రయాణికుల సౌలభ్యం మరియు భద్రతపై మానసిక మాయకు ప్రాధాన్యత ఇవ్వడం ఎంత పనికిరాని మరియు ప్రాథమికంగా ప్రమాదకరమైన ఆలోచన.”

ఎయిర్‌పోర్ట్ సెక్యూరిటీ నిపుణుడు మరియు యూనివర్శిటీ ఆఫ్ ఇల్లినాయిస్ అర్బానా-ఛాంపెయిన్ ప్రొఫెసర్ షెల్డన్ హెచ్ జాకబ్సన్, TSA ప్రీచెక్ రూపకల్పనకు తన పరిశోధన దోహదపడింది, స్క్రీనింగ్ సమయంలో ప్రయాణీకుల అసౌకర్యాన్ని తగ్గించడం లక్ష్యంగా అధికారి యొక్క లింగాన్ని ప్యాసింజర్‌తో సరిపోల్చడం లక్ష్యం అని చెప్పారు.

ప్రయాణికులు సాధారణంగా తమకు కావాలంటే మరొక అధికారిని అభ్యర్థించవచ్చని ఆయన తెలిపారు.

లింగమార్పిడి అధికారులు ఈ అభ్యాసానికి ఎక్కడ సరిపోతారో నిర్ణయించడం “కొంచెం అనిశ్చితిని సృష్టిస్తుంది” అని జాకబ్సన్ చెప్పారు. అయితే TSA యొక్క వర్క్‌ఫోర్స్‌లో లింగమార్పిడి అధికారులు చాలా తక్కువ శాతం ఉన్నందున, కొత్త విధానం వల్ల పెద్ద జాప్యాలు జరిగే అవకాశం లేదని ఆయన అన్నారు.

“ఇది కొంత అసౌకర్యంగా ఉండవచ్చు, కానీ ఇది విమానాశ్రయ భద్రతా తనిఖీ కేంద్రం యొక్క ఆపరేషన్‌ను నిరోధించదు” అని జాకబ్సన్ చెప్పారు.

ప్రయాణీకుల కోసం TSA యొక్క విధానం ఏమిటంటే, అంతర్గత పత్రాల ప్రకారం, అధికారిచే నిర్ణయించబడిన భౌతిక రూపాన్ని బట్టి వారు పరీక్షించబడతారు. ఒక ప్రయాణీకుడు ఒక అధికారి యొక్క ఊహను సరిచేస్తే, “ప్రయాణికుడు అతని/ఆమె ప్రకటిత లింగం ఆధారంగా అతనిని తగ్గించాలి”.

“వారు మగవారు కాదు, ఆడవారు కాదు” అని అధికారికి చెప్పే ప్రయాణీకులకు, అధికారులు తప్పనిసరిగా “పాట్-డౌన్ స్క్రీనింగ్‌ను ఒకే లింగానికి చెందిన అధికారి నిర్వహించాలి” అని సలహా ఇవ్వాలని మరియు ఆందోళనలు కొనసాగితే సూపర్‌వైజర్‌ను సంప్రదించాలని పాలసీ చెబుతోంది.

లింగమార్పిడి అధికారులు జీతం, పదోన్నతులు లేదా అవార్డులలో “ప్రతికూలంగా ప్రభావితం కాలేరు” మరియు TSA “చట్టవిరుద్ధమైన వివక్ష మరియు ప్రతీకారం లేకుండా పని వాతావరణాన్ని అందించడానికి కట్టుబడి ఉంది” అని కూడా పత్రాలు చెబుతున్నాయి.

కానీ దావా వేరే విధంగా వాదించింది, ఈ విధానం మిట్టెరెడర్ కెరీర్ అవకాశాలకు ఆటంకం కలిగిస్తుంది ఎందుకంటే “అభివృద్ధి వైపు అన్ని మార్గాలు ఆమె పాట్-డౌన్‌లను చేయగలగాలి మరియు ఇతరులకు అలా శిక్షణ ఇవ్వగలగాలి” అని పుత్ చెప్పారు.

దావా ప్రకారం, మిట్టెరెడర్ తన పాత్రను జూన్ 2024లో ప్రారంభించింది మరియు ప్యాట్-డౌన్ బాధ్యతలతో సహా ఆమె ఉద్యోగ పనితీరుకు సంబంధించిన ఫిర్యాదులను ఎప్పుడూ స్వీకరించలేదు. సూపర్‌వైజర్‌లు ఆమెకు అత్యధికంగా అందుబాటులో ఉన్న పనితీరు రేటింగ్‌ను అందించారు మరియు “ఆమె వృత్తి నైపుణ్యం, నైపుణ్యాలు, జ్ఞానం మరియు తోటి అధికారులు మరియు ప్రజలతో సత్సంబంధాలను మెచ్చుకున్నారు” అని వ్యాజ్యం పేర్కొంది.

“ఇది నిజంగా తన ఉద్యోగానికి అంకితమైన మరియు TSAలో వృత్తిని సంపాదించాలనుకునే వ్యక్తి” అని పుత్ చెప్పారు. “మరియు ఆమె లింగ గుర్తింపు గతంలో ఆమెకు ఎప్పుడూ సమస్య కానప్పటికీ, అకస్మాత్తుగా, ఇది ప్రతిరోజూ ఎదుర్కోవాల్సిన విషయం.”

తన పూర్తి ఉద్యోగ విధులను నిర్వర్తించలేకపోవడం వల్ల మిట్టెరెడర్ భయం, ఆందోళన మరియు నిరాశకు గురైంది, అలాగే సహోద్యోగులకు తన లింగ గుర్తింపును బహిర్గతం చేయమని బలవంతం చేయడం ద్వారా ఇబ్బంది మరియు అవమానాన్ని ఎదుర్కొంటుందని ఫిర్యాదు పేర్కొంది.

మిట్టెరెడర్ యొక్క పాట్-డౌన్ డ్యూటీలను స్వీకరించాల్సిన ఇప్పటికే సంఖ్య కంటే ఎక్కువగా ఉన్న మహిళా అధికారులపై నిషేధం అదనపు భారాన్ని మోపుతుంది.

అమెరికన్ ఫెడరేషన్ ఆఫ్ గవర్నమెంట్ ఎంప్లాయీస్ నేషనల్ ప్రెసిడెంట్ ఎవెరెట్ కెల్లీ TSA నాయకత్వాన్ని “తన శ్రామిక శక్తి మరియు ఎగిరే ప్రజల మేలు కోసం” విధానాన్ని పునఃపరిశీలించాలని కోరారు.

“ఈ విధానం విమానాశ్రయ భద్రతను మెరుగుపరచడానికి ఏమీ చేయదు మరియు వాస్తవానికి విమానయాన ప్రయాణీకుల స్క్రీనింగ్‌లో జాప్యానికి దారితీయవచ్చు, ఎందుకంటే ప్యాట్-డౌన్ శోధనలు చేయడానికి తక్కువ మంది అధికారులు అందుబాటులో ఉంటారు” అని కెల్లీ చెప్పారు.