కుటుంబ వైరం చిరిగిపోయే బిలియన్-డాలర్ల సూపర్ మార్కెట్ గొలుసును మధ్యవర్తిత్వానికి వేరుగా ఉంటుంది

ఒక బిలియన్ డాలర్ల సూపర్ మార్కెట్ గొలుసును ముక్కలుగా చింపివేస్తున్న దీర్ఘకాల కుటుంబ వైరం నలుగురు తోబుట్టువుల మధ్య మధ్యవర్తిత్వానికి దారితీస్తుంది.
ఆర్థర్ టి. డెమౌలాస్ తన ముగ్గురు సోదరీమణులు, ఫ్రాన్సిస్ కెట్టెన్బాచ్, గ్లోరియాన్నే డెమౌలాస్ ఫర్న్హామ్ మరియు కేరెన్ డెమౌలాస్ పాస్క్వెల్, మార్కెట్ బాస్కెట్ నియంత్రణపై యుద్ధంలో ఉన్నారు – ఇది నాలుగు రాష్ట్రాలలో 90 స్థానాలను కలిగి ఉన్న ప్రసిద్ధ కిరాణా గొలుసు.
బుధవారం, తోబుట్టువులు మధ్యవర్తిత్వం ప్రారంభమవుతారని భావిస్తున్నారు డెలావేర్ఇది ఎక్కడ విలీనం చేయబడింది, అది ‘ఒకటి, లేదా, అవసరమైతే, రెండు రోజులు’ కోసం వెళ్ళవచ్చు, మార్కెట్ బాస్కెట్ బోర్డు న్యాయవాది హార్వే జె. బోస్టన్ హెరాల్డ్.
గ్రీకు-అమెరికన్ కుటుంబం అంతటా గొలుసును నియంత్రించింది మసాచుసెట్స్, న్యూ హాంప్షైర్, మైనే మరియు రోడ్ ఐలాండ్ దశాబ్దాలుగా, కానీ 1990 లో, ఆర్థర్ టి. మరియు అతని కజిన్ ఆర్థర్ ఎస్. డెమౌలాస్ సూపర్ మార్కెట్స్ ఇంక్ నియంత్రణపై పోరాటం ప్రారంభించారు – గొలుసును నిర్వహిస్తున్న సంస్థ.
ఆ వివాదం 2014 లో పరిష్కరించబడింది, తోబుట్టువుల మామ అయిన జార్జ్ డెమౌలాస్ కుటుంబం తమ వాటాలను సోదరుడు మరియు ముగ్గురు సోదరీమణులకు billion 1.5 బిలియన్లకు విక్రయించింది. కస్టమర్లు మరియు ఉద్యోగుల నేతృత్వంలోని నిరసనలు ఆర్థర్ టి.
ఆర్థర్ టి. గతంలో తొలగించబడింది న్యూ ఇంగ్లాండ్ కిరాణా దుకాణం గొలుసు నుండి డైరెక్టర్ల బోర్డు అతని బంధువు చేత నియంత్రించబడ్డాడు.
కానీ ఇప్పుడు, అతని సోదరీమణులు మూడు నెలల క్రితం పెయిడ్ అడ్మినిస్ట్రేటివ్ సెలవులో ఉంచిన వారి CEO సోదరుడిని తన పాత్ర నుండి బయటపడటానికి ప్రయత్నిస్తున్నారు.
ఆర్థర్ టిని తన ఇద్దరు పిల్లలు మరియు ఇతర మార్కెట్ బాస్కెట్ ఎగ్జిక్యూటివ్లతో కలిసి సస్పెండ్ చేశారు.
ఒక ప్రసిద్ధ న్యూ ఇంగ్లాండ్ కిరాణా దుకాణం గొలుసు అయిన మార్కెట్ బాస్కెట్ వెనుక ఉన్న కుటుంబం బుధవారం ఒక కుటుంబ గొడవపై మధ్యవర్తిత్వాన్ని ప్రారంభించటానికి సిద్ధంగా ఉంది

ఆర్థర్ టి. డెమౌటాస్ (2014 లో చిత్రించబడింది) సంస్థ యొక్క ప్రస్తుత CEO, కానీ అతని ముగ్గురు సోదరీమణులు అతనిని పాత్ర నుండి తొలగించాలని చూస్తున్నారు
గత నెలలో, సోదరీమణులు గత నెలలో గొలుసు బోర్డు డైరెక్టర్లలో ఉన్న చివరి మిత్రులను తొలగించారు, 12 వార్తలు నివేదించబడ్డాయి.
మాజీ మార్కెట్ బాస్కెట్ బోర్డు సభ్యుడు బిల్ షియా ఈ పాత్రలో 26 సంవత్సరాల తరువాత తన స్థానం నుండి బయలుదేరారు.
ఆ సంవత్సరాల్లో 24 లో, షియా తాను చైర్మన్గా పనిచేశానని చెప్పాడు. అతను 1999 లో, మార్కెట్ బాస్కెట్ కేవలం 57 ప్రదేశాలను 7 1.7 బిలియన్ల అమ్మకాలతో నిర్వహిస్తున్నప్పుడు అతను ఆ పాత్రను ప్రారంభించాడు.
కిరాణా ప్రస్తుత అమ్మకాలు 8 బిలియన్ డాలర్లు.
“ప్రతి కొలత ప్రకారం, మార్కెట్ బుట్ట ఆ సమయంలో దాని ఆటలో అగ్రస్థానంలో ఉంది – దేశంలో రెండవ స్థానంలో నిలిచింది, త్రైమాసికం తరువాత ఆపరేటింగ్ ఫలితాల త్రైమాసికంతో పరిశ్రమ యొక్క అసూయ ఉంది” అని షియా తన నిష్క్రమణ తరువాత ఒక ప్రకటనలో తెలిపారు.
‘నేను ఒక్క ఓటును తిరిగి తీసుకోను. సోదరీమణులు “తట్టుకోవలసి” ఉన్న ఏకైక విషయం అద్భుతమైన ప్రదర్శన. ‘
ఈ బోర్డులో ప్రస్తుతం ముగ్గురు వ్యక్తులు ఉన్నారు, వీరంతా డెమౌలాస్ సోదరీమణులు – జే హచిజియన్, స్టీవెన్ కాలిన్స్ మరియు మైఖేల్ కీస్ చేత నియమించబడ్డారు.
CEO యొక్క సోదరీమణుల నియంత్రణ 61.3 శాతం ఓట్లను కంపెనీ భవిష్యత్తుపై, ఆర్థర్ టి. 28.4 శాతం కలిగి ఉంది. మిగిలిన 10.3 శాతం మంది నలుగురు తోబుట్టువులలో 14 మంది మనవరాళ్లకు ట్రస్ట్లో ఉన్నట్లు బోర్డు ప్రతినిధి హెరాల్డ్తో చెప్పారు.

కేరెన్ డెమౌలాస్ పాస్క్వెల్ (చిత్రపటం), గ్లోరియన్ డెమౌలాస్ ఫర్న్హామ్ మరియు ఫ్రాన్సిస్ కెట్టెన్బాచ్ వారి సోదరుడు ఆర్థర్ టితో కలిసి సంస్థ నియంత్రణపై పోరాడుతున్నారు

ఆర్థర్ టికి అనుకూలంగా నిరసనకారులు వీధిలోకి వెళ్ళడంతో 2014 లో ఇదే విధమైన వైరం జరిగింది, అతను తన బంధువు ఆర్థర్ ఎస్ చేత బోర్డు నుండి తరిమివేయబడ్డాడు.
మధ్యవర్తిత్వం యొక్క ఫలితం వారు ‘చాలా గోప్యంగా ఉన్నందున’ వెల్లడించబడదు, వోల్కాఫ్ మాట్లాడుతూ, అతను ‘చాలా ఆశాజనకంగా ఉన్నాడు’ అని అన్నారు, ఇది ‘పరస్పరం విజయవంతమైన తీర్మానం’ కలిగిస్తుంది.
సంస్థ యొక్క భవిష్యత్తుకు మధ్యవర్తిత్వం యొక్క ఫలితం చాలా ముఖ్యమైనది అని స్టోర్ ఫైనాన్స్ బృందంలో సీనియర్ ఎగ్జిక్యూటివ్ స్యూ డుఫ్రెన్స్ అన్నారు.
‘ఉద్యోగులు విషయం. వినియోగదారులు విషయం. ఈ సంస్థ విఫలమైతే లైన్లో చాలా ఉంటుంది ‘అని డుఫ్రెన్స్ ది అవుట్లెట్తో అన్నారు.
‘నాకు ఆశ ఉంది … ఇది కొన్ని గంటల్లో పరిష్కరించబడుతుంది, కానీ ఇది వ్యాపార సమస్యలకు మాత్రమే పరిమితం కాదు.’
హెరాల్డ్ ప్రకారం సోదరీమణులు మరియు వారి సోదరుడు వారసత్వానికి అంగీకరించాలని చాలా మంది నమ్ముతారు.
డుఫ్రెస్నే బోర్డు ఉనికిని మరియు వారి పనులు ఏమిటో మాట్లాడటానికి వెళ్ళాడు.
‘సీఈఓతో సహా కార్పొరేషన్ అధికారులను ఎన్నుకోవడం బోర్డు పని. కానీ వారందరికీ ఈ విధంగా చేసే హక్కు లేదు – అబద్ధాలు, సాకు మరియు తప్పుడు పరిశోధనల ద్వారా ‘అని ఆమె వివరించారు.

కుటుంబ వైరం యొక్క గుండె వద్ద, సరసమైన ధరల కోసం కిరాణాపై ఆధారపడే కష్టపడి పనిచేసే ఉద్యోగులు మరియు కస్టమర్లు ఉన్నారు

ఆర్థర్ టి.
‘మరియు బోర్డు ఉత్తమ సిఇఒను ఎంచుకోవడం కూడా విధిని కలిగి ఉంది – మొత్తం సంస్థ యొక్క మంచి కోసం మరియు ఒకరిని తొలగించకూడదు – ఆర్థర్ – ఎందుకంటే వారు వాటిని ఇష్టపడరు.
‘బోర్డు మొత్తంగా కంపెనీకి తన విధిని ఉపయోగించడం లేదు మరియు కొంతమంది వాటాదారుల బిడ్డింగ్ చేస్తోంది.’
ఇంతలో, ప్రియమైన కస్టమర్లు మరియు ఉద్యోగులు కుటుంబ వైరం యొక్క గుండె వద్ద ఉన్నారు.
ఈ గొలుసు చాలా కాలంగా కిరాణాగా పిలువబడుతుంది, ఇది అధిక ద్రవ్యోల్బణం మధ్యలో కూడా సరసమైన ధరలను అందిస్తుంది.
‘మేము మా ఉద్యోగాలను ప్రేమిస్తున్నాము, ప్రతిరోజూ పనికి రావడం ఆనందించాము మరియు మా సంఘాలు, కస్టమర్లు మరియు సంస్థకు విధేయత చూపిస్తాము’ అని 71 మంది స్టోర్ ఉద్యోగులు చదివిన లేఖ.