AI అక్షరాస్యత కోసం అత్యవసర అవసరం
ప్రపంచవ్యాప్తంగా అభివృద్ధి చెందుతున్న ఆర్థిక ఒత్తిళ్లతో పాటు AI సామర్థ్యాల యొక్క వేగవంతమైన ఆగమనం, ఉత్పాదక మరియు ఏజెంట్ AI ని విస్తృతంగా ఉపయోగించడం ద్వారా నిర్వహణ ఖర్చులను తగ్గించాలని కోరుకునే యజమానుల పెరుగుదలకు దారితీసింది, మరియు కొన్ని సందర్భాల్లో, వారి వర్క్ఫోర్స్లో మానవులను భర్తీ చేస్తారు. ఇది గత సంవత్సరం అనుసరిస్తుంది వరల్డ్ ఎకనామిక్ ఫోరం నుండి హెచ్చరిక “ఉద్యోగ అనుభవం కంటే AI నైపుణ్యాలు చాలా ముఖ్యమైనవి.”
వరల్డ్ ఎకనామిక్ ఫోరమ్ రిపోర్ట్ 2024 వర్క్ ట్రెండ్ ఇండెక్స్ వార్షిక నివేదికను ఉదహరిస్తుంది, ఇది 31,000 దేశాలలో 31,000 మంది వ్యక్తుల సర్వేలో, లింక్డ్ఇన్, మైక్రోసాఫ్ట్ 365 ఉత్పాదకత డేటా మరియు ఫార్చ్యూన్ 500 కంపెనీలతో పరిశోధనలను నియమించుకుంది: “గత ఎనిమిది సంవత్సరాలుగా, సాంకేతిక AI పాత్రల కోసం 323%ని నియమించబడటం వంటివి మరియు వ్యాపారాలు వంటివి ఉన్నాయి. కాపిలోట్.
రాయడం ఉన్నత విద్య యొక్క క్రానికల్బెత్ మెక్ముర్ట్రీ AI అక్షరాస్యతను నిర్వచిస్తాడు: “AI అక్షరాస్యత అనే పదం చాలా తక్కువ అనుభూతిని కలిగిస్తుంది. కాని క్యాంపస్ వర్కింగ్ గ్రూపులు, క్రమశిక్షణా సంఘాలు మరియు ఇతర సంస్థల మధ్య తిరుగుతున్న నిర్వచనాలు అనేక ముఖ్య భాగాలను పంచుకుంటాయి. AI అక్షరాస్యులుగా ఉండటానికి, వారు అంగీకరిస్తారు, వారు అంగీకరిస్తారు, ఉత్పాదక AI ఎలా సమర్థవంతంగా ఉపయోగించగలదు, దాని అవుట్పుట్ను ఎలా అంచనా వేయాలో మరియు దాని యొక్క చాలా ముఖ్యమైనవిగా అర్థం చేసుకోగలవు. AI సాధనాలను ఎలా ఉపయోగించాలో మాత్రమే దృష్టి పెట్టడం. ”
నిర్వహించిన ఒక సర్వేలో గత నవంబరులో, ఎడ్యుకేజ్ నివేదించింది 37 శాతం సంస్థలకు మాత్రమే మద్దతు ఇస్తున్నది “అధ్యాపకులు లేదా సిబ్బంది” అప్స్కిల్లింగ్ లేదా రెస్కిల్లింగ్ “ద్వారా AI సామర్థ్యాలు అవసరం, మరియు కేవలం 1 శాతం మంది కొత్త AI సిబ్బందిని నియమించుకున్నట్లు నివేదించారు. అధ్యాపకులు మరియు సిబ్బందిలో ఎక్కువ శాతం సంబంధిత విద్యా సమగ్రత మరియు అంచనా సమస్యలను పరిష్కరిస్తున్నారు. ఎడ్యుకేజ్ AI ల్యాండ్స్కేప్ అధ్యయనం నివేదించింది,
“చిన్న సంస్థల నుండి ప్రతివాదులు AI సాధనాల యొక్క వ్యక్తిగత ఉపయోగంలో పెద్ద సంస్థల నుండి ప్రతివాదులు, AI యొక్క సంస్థాగత ఉపయోగం కోసం వారి ప్రేరణలు మరియు AI యొక్క భవిష్యత్తు గురించి వారి అంచనాలు మరియు ఆశావాదం.
“చిన్న మరియు పెద్ద సంస్థల నుండి ప్రతివాదులు చాలా భిన్నంగా ఉంటారు, అయినప్పటికీ, వనరులు, సామర్థ్యాలు మరియు అభ్యాసాలలో వారు AI దత్తత కోసం మార్షల్ చేయగలుగుతారు.”
చివరి సెమిస్టర్ ముగింపు నుండి ఈ స్పందనలు తమను మరియు వారి గ్రాడ్యుయేట్లు మరియు వారి గ్రాడ్యుయేట్లు మరియు సర్టిఫికేట్ పూర్తి చేసేటప్పుడు మెజారిటీ సంస్థలు వెనుకబడి ఉన్నాయని, రాబోయే నెలల్లో ప్రపంచవ్యాప్తంగా పని ప్రదేశాలలో జరుగుతాయని భావిస్తున్న వేగవంతమైన మార్పుల కోసం సర్టిఫికేట్ పూర్తి చేస్తున్నట్లు చూపిస్తుంది. ఇంకా, నివేదించినట్లు ప్రభుత్వ సాంకేతికత.
“కాలిఫోర్నియా యొక్క కొత్త చట్టం ప్రకారం, AI అక్షరాస్యత విద్య AI వ్యవస్థలు ఎలా అభివృద్ధి చేయబడుతున్నాయో మరియు శిక్షణ పొందడం, గోప్యత మరియు భద్రతపై వాటి ప్రభావాలు మరియు AI ఉపయోగం యొక్క సామాజిక మరియు నైతిక చిక్కులను అర్థం చేసుకోవాలి. EU మరింత ముందుకు వెళుతుంది, వర్తించే సిబ్బందికి శిక్షణ ఇవ్వడానికి AI ఉత్పత్తులను ఉత్పత్తి చేసే సంస్థలు ‘నైపుణ్యాలు మరియు అవగాహనను పొందటానికి వీలు కల్పించే అవకాశాలను కలిగి ఉండటానికి, AI ఉత్పత్తులను ఉత్పత్తి చేయాల్సిన అవసరం ఉంది … AI యొక్క ప్రమాదాలు మరియు అది కలిగించే హాని కలిగించే హాని. ‘ రెండు ఫ్రేమ్వర్క్లు AI అక్షరాస్యత కేవలం సాంకేతిక పరిజ్ఞానం కాదని, వివిధ సందర్భాల్లో AI యొక్క తగిన ఉపయోగాన్ని అంచనా వేయడానికి క్లిష్టమైన ఆలోచనా నైపుణ్యాలను అభివృద్ధి చేయడం గురించి నొక్కి చెబుతున్నాయి. ”
ముసాయిదా పత్రాన్ని అభివృద్ధి చేయడంలో అమెరికన్ లైబ్రరీ అసోసియేషన్ ప్రముఖ పాత్ర పోషించింది,అకాడెమిక్ లైబ్రరీ కార్మికులకు AI సామర్థ్యాలు. వైఖరిని ఒకే జాబితాగా ప్రదర్శించారు. సామర్థ్యాలు నాలుగు వర్గాలుగా నిర్వహించబడతాయి: జ్ఞానం & అవగాహన; విశ్లేషణ & మూల్యాంకనం; ఉపయోగం & అప్లికేషన్; మరియు నైతిక పరిశీలనలు. ”
గూగుల్ నుండి million 1 మిలియన్ గ్రాంట్ మద్దతు ఉన్న ప్రాజెక్ట్లో, ప్రభుత్వ సాంకేతికత నివేదికలు సిటీ యూనివర్శిటీ ఆఫ్ న్యూయార్క్ బోధనా పద్ధతులను అభివృద్ధి చేయడానికి 75 మంది అధ్యాపక సభ్యులకు మద్దతు ఇస్తోంది ఇది ఉన్నత విద్యలో AI ని ఉపయోగించడంలో ఉత్తమ పద్ధతులకు మద్దతు ఇస్తుంది. నివేదిక చెబుతుంది,
“ఇటువంటి కార్యక్రమాలు ఉన్నత విద్యలో వేగంగా వ్యాప్తి చెందుతున్నాయి. ది ఫ్లోరిడా విశ్వవిద్యాలయం ప్రతి అండర్గ్రాడ్యుయేట్ మేజర్ మరియు గ్రాడ్యుయేట్ ప్రోగ్రామ్లో AI ని సమగ్రపరచడం లక్ష్యంగా పెట్టుకుంది. బర్నార్డ్ కాలేజీ ఉంది ‘పిరమిడ్’ విధానాన్ని సృష్టించింది ఇది క్రమంగా విద్యార్థుల AI అక్షరాస్యతను ప్రాథమిక అవగాహన నుండి అధునాతన అనువర్తనాల వరకు నిర్మిస్తుంది. మైనేలోని ఒక ప్రైవేట్ లిబరల్ ఆర్ట్స్ కళాశాల అయిన కోల్బీ కాలేజీలో, విద్యార్థులు తమ అక్షరాస్యతను కలిగి ఉన్న కస్టమ్ పోర్టల్ వాడకంతో వారిని అనుమతిస్తుంది, అది వారిని అనుమతిస్తుంది పరీక్ష మరియు పోల్చండి వేర్వేరు చాట్బాట్లు. చుట్టూ 100 విశ్వవిద్యాలయాలు మరియు కమ్యూనిటీ కళాశాలలు AI ఆధారాలను ప్రారంభించాయి.
ఈ కార్యక్రమాలు అనేక రకాల విధానాలకు ఉదాహరణలు, ఇవి చాలా వేగంగా అభివృద్ధి చెందుతున్న కార్యాలయానికి అభ్యాసకులను సిద్ధం చేయవలసిన అత్యవసర అవసరానికి ప్రతిస్పందించడానికి సంస్థలు పరిగణించవచ్చు. అయినప్పటికీ, ఇప్పుడు, మేము స్ప్రింగ్ సెమిస్టర్ యొక్క చివరి వారాల్లోకి వెళుతున్నప్పుడు, ఉన్నత అభ్యాస సంస్థలలో చాలా మంది తమ విద్యార్థులను విఫలమవుతున్నారని ఇప్పటికీ కనిపిస్తోంది. వర్క్ఫోర్స్లోకి ప్రవేశించడానికి మేము ఆ విద్యార్థులను పూర్తిగా సిద్ధం చేయడంలో విఫలమవుతున్నాము, అక్కడ ప్రపంచ ఆర్థిక ఫోరం చెప్పినట్లుగా, మూడింట రెండు వంతుల మంది వ్యాపార నాయకులు వారు AI నైపుణ్యాలు లేకుండా అభ్యర్థిని నియమించరని చెప్పారు మరియు దాదాపు మూడొంతుల మంది వారు లేకుండా తక్కువ అనుభవజ్ఞులైన అభ్యర్థిని నియమించుకుంటారని చెప్పారు.
ఈ అత్యవసర అవసరాన్ని తీర్చడానికి మీ సంస్థ ఏమి చేస్తోంది? ఈ అవసరాన్ని తీర్చడానికి విశ్వవిద్యాలయవ్యాప్త చొరవకు ఎవరు నాయకత్వం వహిస్తున్నారు? మీ స్ప్రింగ్ గ్రాడ్యుయేట్లు మరియు సర్టిఫికేట్ పూర్తి చేసేవారు AI లో జ్ఞానం మరియు సామర్థ్యాలను కలిగి ఉన్న ఆధారాలు ఉన్న ఇతరులతో పోటీ పడగలరా?